Élections professionnelles : scrutin ouvert !!

POURQUOI VOTER ?

C’est votre vote, et lui seul, qui fixera le poids et les moyens (temps de décharge) de notre équipe syndicale. Chaque militant.e du SNEP Besançon donne beaucoup de son temps personnel pour les autres.
Par votre vote, vous avez l’occasion de nous donner du temps pour agir davantage !

Afin de :
– Poursuivre et amplifier nos actions,
– Faire aboutir nos revendications,
– Vous soutenir et défendre en cas de besoin face à l’administration,
– Avoir le temps et l’énergie d’organiser des stages et colloques pédagogiques comme celui des 24-25 Novembre dernier.

Vous savez pouvoir compter sur nous au quotidien, et pas seulement pour quelques semaines avant les élections. Du 1er au 8 décembre: on compte sur vous !

COMMENT VOTER ?

1. Activer son espace électeur

Dès maintenant, pour ne pas rater le vote dès l’ouverture le 1er décembre et pour cela :

  • je consulte ma messagerie professionnelle et recherche un mail datant du 13/10/2022 ayant pour objet « Ouverture du portail élections professionnelles »
  • Je clique sur le bouton « Accéder au portail Élections »
  • Je choisis mon mot de passe « Élections » sécurisé
  • Je choisis une question défi (servira en cas de perte du code de vote)
  • Je saisis la réponse à cette question
  • Je clique sur « Activer son compte »

Si je ne retrouve pas le mail du 13 octobre ! Que faire ?

J’accède au portail Élections via le lien ici…

  • Je saisis mon identifiant : mon adresse mail professionnelle
  • Je clique sur « Connexion ».
  • Si votre compte n’a pas été activé, un message vous alerte de la réception d’un nouveau mail avec le lien à usage unique.
  • Je reprends la procédure expliquée ci-dessus.

2. Reprendre son enveloppe électeur

Aller sur l’espace de vote : lien ici…

Elle vous a été donné dans votre établissement contre signature. Si vous ne l’avez pas eu, vous pouvez aller la réclamer.

A l’intérieur de ce courrier, vous trouverez en bas à gauche votre code de vote qui vous sera demandé dans la deuxième phase.

3. Je vote pour les 4 scrutins

Pour soutenir le SNEP, je clique FSU.

4. Si vous bloquez, appelez nous

S2-70 : Kevin RONGEOT au 06 71 58 58 66

S2-90 : Boris BENABID au 06 45 85 80 53

S2-25 : Évelyne TELLIER au 06 63 60 09 75

S2-39 : Christelle VIDEIRA au 06 71 50 49 88

S3-besançon : Ivan BOUDAY au 06 79 16 42 24

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Indice de positionnement social des collèges 2022 – Académie de Besançon

Vous l’avez sûrement vu passer: l’état a été obligé (par un tribunal, pas par sa volonté de transparence…) de publier les IPS (indice de positionnement social) des établissements (écoles et collèges) scolaires.

IPS : L’indice de position sociale (IPS) permet d’appréhender le statut social des élèves à partir des professions et catégories sociales (PCS) de leurs parents. Pour chaque PCS, la valeur numérique de l’IPS correspond à un résumé quantitatif d’un ensemble d’attributs socio-économiques et culturels liés à la réussite scolaire.

Ces données sur « l’indice de position sociale » des écoles et collèges confirment à quel point l’école privée sous contrat se préoccupe peu de mixité sociale. Un « tabou » qui pèse lourd sur l’école publique, qui concentre toutes les difficultés.

Voici toutes les données pour notre académie :

Indice de positionnement social – DOUBS – 2022

Indice de positionnement social – HAUTE SAONE – 2022

Indice de positionnement social – JURA – 2022

Indice de positionnement social – T. de BELFORT – 2022

Retrouvez l’ensemble des documents sur le site du gouvernement en cliquant : ICI

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MÉMENTO RENTRÉE 2022

Le respect de notre professionnalité et de nos missions passe aussi par celui des règlementations concernant nos services et nos conditions de travail.

Au sommaire :

  • Service des enseignant·es : hebdomadaire et maximal !
  • Forfait A.S : indivisible !
  • HSA
  • Emploi du temps : pas plus de 6h par jour !
  • Mercredi après-midi
  • Installations sportives : 1 prof / 1 classe / 1 installation pour des conditions optimales d’enseignement
  • L’éducation prioritaire
  • Indemnités : ce qui est exigible
  • Pour une EPS de qualité : 24 heures entre 2 séances
  • APPN
  • Contractuel·les : CDI ou CDD, les mêmes règles doivent s’appliquer

Mémento Rentrée 2022

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